Group Internal Auditor

Als interne auditor controleer je binnen onze groep de organisatie, processen en procedures, certificaten en interne rapportages. Je checkt of de wet- en regelgeving worden nageleefd, geeft advies over verbeteringen en aanpassingen en onderzoekt de manier van werken van de groep. Door jouw gefundeerde en scherpe adviezen en analyse help jij de organisatie verder en lever jij een bijdrage aan onze verdere groei.

TAKENPAKKET

• Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van audits op de processen en interne rapportages binnen België.
• Je dient hiervoor op geregelde basis alle vestigingen van de firma te bezoeken
• Je hebt de volledige verantwoordelijkheid over het plannen, uitvoeren en opvolgen van de interne audits.
• Je bewaakt de exploitatie- en milieuvergunningen.
• Je analyseert en evalueert de interne processen, waarbij je focust op effectiviteit en efficiëntie, de betrouwbaarheid van informatieverzorging en de naleving van relevante wet- en regelgeving.
• Je rapporteert jouw bevindingen en op basis daarvan formuleer je aanbevelingen die bijdragen tot de verbetering van onze bedrijfsprocessen. Je bespreekt jouw suggesties voor optimalisatie met de betrokken stakeholders. Nadien volg je samen met hen de implementatie van jouw aanbevelingen op.
• Als internal auditor draag je actief bij aan de uitbouw van het bedrijf als meest gerespecteerd bedrijf in zijn branche binnen de Benelux.
• Je rapporteert jouw bevindingen aan het directiecomité.
• Tot slot werk je samen met de andere partners binnen de groep aan het opstellen van een auditprogramma over de landen heen.

• Master denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een 5-tal jaren relevante ervaring.
• Je werkt nauwkeurig en procesmatig
• Vertrouwd met project management
• Vlot in de omgang
• Pragmatische en kritische geest
• Communicatief, zin voor initiatief en een hands-on mentaliteit
• Goede teamspeler  
• Goede kennis MS Office, ERP systemen.

Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

• Een vast contract na een geslaagde interimperiode
• Dynamische job met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Je krijgt een aantrekkelijk loon, aangevuld met extralegale voordelen.
• Je komt terecht in een solide en warme omgeving waar mensen centraal staan
• Als je houdt van een vlakke structuur en korte beslissingslijnen dan ben je aan het juiste adres.