Electricien-ne industriel

Missions principales :

L'électricien industriel sera amené à réaliser diverses missions sur des chantiers industriels. Il devra travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et les techniciens pour assurer la bonne exécution des travaux électriques dans le respect des normes de sécurité et des délais impartis.

Principales responsabilités :

• Installation et maintenance des équipements électriques :
  • Réalisation de l’installation de canalisations, tubes, câblage, et raccordements électriques en respectant les plans et schémas fournis.
  • Pose de conduits (tubage), câblage, et raccordement des installations électriques (armoires, tableaux de distribution, etc.).
• Utilisation de machines et outils spécifiques :
  • Utilisation d’outils et machines diverses (perceuses, scies, outils de coupe, dénudage de câbles, etc.) pour l'installation et la maintenance des équipements électriques.
  • Maîtrise des équipements de mesure (multimètre, testeur de continuité, etc.) pour vérifier les installations.
• Lecture de plans électriques et schémas :
  • Lecture et interprétation des plans d'implantation électriques et des schémas de câblage.
  • Application des consignes données dans les documents techniques pour l'exécution des travaux.
• Respect des normes de sécurité :
  • Suivi rigoureux des règles de sécurité sur les chantiers, utilisation des équipements de protection individuelle (EPI).
  • Signalement des risques ou dysfonctionnements à son responsable.

Profil recherché :

• Formation :
  • Electricien industriel ou équivalent.
  • Une formation BA4 ou BA5 et VCA complémentaire en sécurité électrique serait un plus.
• Compétences techniques :
  • Connaissance des systèmes électriques industriels et des normes en vigueur.
  • Maîtrise des outils et machines spécifiques à l'électricité industrielle.
  • Compétences en lecture de plans et de schémas électriques.
  • Bonne connaissance des techniques de tubage et de câblage dans un environnement industriel.
• Qualités personnelles :
  • Rigoureux(se) et méthodique.
  • Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
  • Sens de l'organisation et respect des délais.
  • Bonne communication et capacité à signaler des anomalies.

• Lieu de travail : Intervention sur sites industriels ou en ateliers.
• Horaires : De jour principalement
• CP : 149.01
• Rémunération : le barème et possibilité de revoir la rémunération après 6 mois à l’embauche
• Avantages : chèques repas : 5€/jour presté et 250,00€ d’éco cheque/an