Responsable commercial
huy - Réf. A-723475
IntérimTemps pleinIntérim en vue de contrat fixe
Fonction
Rattaché(e) à notre CEO, vous aurez pour missions :
- L’accueil des clients en showroom pour les départements VN/VO,
- La présentation détaillée et professionnelle des produits aux visiteurs,
- La rédaction d’offres tant auprès des B2C (particuliers) que des B2B (assujettis TVA),
- La réalisation des objectifs de vente tant qualitatifs que quantitatifs fixés par l’entreprise,
- Le suivi étroit des prospects, des clients par des relances quotidiennes,
- L’exploitation et l’enrichissement du fichier clients existant,
- L’établissement de propositions de contrats de financements, d’assurances et d’entretien,
- Le suivi étroit des leads qui vous sont confiés quotidiennement,
- Le bon maintien de votre outil de travail (showroom, catalogues, affiches de prix, identifications C.I., etc.)
Profil
Qualifications :
- Autonome, organisé(e), rigoureux (se), bon(ne) communicant(e), réactif(ve)
- Bonne maîtrise de l’informatique, titulaire certificat FSMA
Que pouvons-nous vous offrir ?
- Nous offrons un salaire attrayant, des commissions directement liées à vos performances, un véhicule de fonction, une carte carburant, une assurance hospitalisation, des bonus de fin d’année, un accompagnement étroit pour vous mener à l’atteinte de vos objectifs.
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
Votre processus de candidature chez Vivaldis
Description de la processus de candidature
1Étape 1
Postuler à un emploi
En coulisses, nous sommes en train d'examiner minutieusement votre candidature.
2Étape 2
D'abord en entretien chez Vivaldis & qui sait, puis dans l'entreprise
Roulement de tambour, s'il vous plaît ! 🥁 Vous êtes invité(e) à un entretien !
3Étape 3
Signature du contrat
Hourra, c'est le moment de célébrer ! Vous avez franchi la ligne d'arrivée et il est maintenant temps de signer votre contrat.
Vous avez des questions ? Contactez-nous.
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Manager l’équipe : Encadrer et diriger une équipe de commercial, gestionnaires de chantiers dans leurs activités quotidiennes. Superviser également les équipes de techniciens de maintenance pour assurer une exécution efficace des tâches, tout en garantissant le respect des normes de sécurité et de qualité. Créer un esprit d’équipe fort.Piloter et participer aux démarches commerciales vers les clients de la zone en en veillant à leur satisfaction et en cherchant à répondre à leurs besoins spécifiques.Superviser les activités de maintenance : la planification, l’organisation et la coordination des interventions de qualitéOptimaliser les processus : Identifier les opportunités d’amélioration des processus opérationnels et mettre en place des stratégies pour accroître la sécurité, l’efficacité et la productivité de l’équipe.Suivre les performances de sécurité, d’efficacité, de qualité et de satisfaction client.Gérer les budgets : Participer à l’élaboration du budget du département régional et veiller à son respect tout en recherchant des moyens d’optimiser les coûts.Être force de proposition : Contact et rapports d’activités réguliers vers les directions, en fournissant des analyses pertinentes sur les performances du département et des propositions d’amélioration
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