Schrijnwerker

Voor een firma die instaat voor het bouwen van kantoren, logistieke centra, bruggen, shopping centra, productiegebouwen, appartementen, ziekenhuizen, scholen en sportinfrastructuur,... zijn we op zoek naar een ervaren schrijnwerker. 

Taken

• Je staat in voor het plaatsen van houten binnendeuren & deurbeslag, gordijnbakken, plinten, vensterbanken, houten, RF bekledingen op houten roostering, gevelbekledingen in divers plaatmateriaal en massief hout, houten trappen, houten roosteringen, wanden in houtplaatmateriaal en gips, houten terrassen, meubilair op maat , … op de werven
• Je werkt met klassieke houtbewerkingsmachines zoals opdeelzaag, formaatzaag, topie, vlakschaafmachine, vlak- en vandiktebank, kantenlijmmachine enz.
• Je zorgt voor assemblage van gehelen in plaatmateriaal (maatmeubilair, vensterbanken, gordijnbakken …) en/of gehelen in massief hout (ramen, kaders, deurkaders) en/of deur- en raamgehelen (zowel stukwerk als seriewerk) en gips, houten terrassen, meubilair op maat , … op onze werven.

Heb je interesse of zit je nog met vragen laat dan zeker iets weten of stuur je CV eens door.

052 41 11 82📞

dendermonde@vivaldisconstruct.be📧

• Je genoot een opleiding Houtbewerking en/of Schrijnwerkerij of je bent evenwaardig door ervaring binnen deze sector🎓
• Minstens 2 jaar relevante werkervaring
• Zeer goede kennis van de Nederlandse taal is gewenst
• Je voelt je goed in een atelier of alsook op een werf
• Je bent in ieder geval gepassioneerd door hout en je werkt dan ook heel graag met dit materiaal🪵
• Je hebt oog voor detail en levert graag een kwalitatief product af
• Bij voorkeur kan je planlezen en beschik je over een goed technisch inzicht.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en je bent klantvriendelijk.🚘

Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

• Hecht team waar je kennis, ervaring én successen deelt
• Aantrekkelijke salarisvoorwaarden, aangevuld door extralegale voordelen💶
• Het bouwverlof, drie weken in juli en twee weken kerstvakantie zie je als een pluspunt
• Met passie bouwen aan projecten waar je trots op kunt zijn; 
• Aandacht voor gezondheid, veiligheid, ambitie en geluk.
• financieel gezond bedrijf waar werkzekerheid gegarandeerd is