Talent Acquisition Officer

Voor een van onze klanten, in de verzekeringssector, zijn wij op zoek naar een Talent Acquisition Officer.

• Interim met uitzicht op een vast contract
• 1000 Brussel
• Sector: Verzekeringen

Als Talent Acquisition Officer zullen uw taken zijn:

• Vertalen van de bedrijfsbehoeften naar aantrekkelijke vacatureteksten (NL/FR) en deze verspreiden via verschillende kanalen via het ATS-systeem.
• Actief zoeken naar kandidaten op verschillende platformen.
• Creatief zijn om voldoende kandidaten te genereren voor openstaande functies.
• Het uitvoeren van de preselectie van kandidaten en het afnemen van telefonische screenings.
• Zorgdragen voor een regelmatig follow-up van sollicitaties en het organiseren van de selectiestappen.
• Samenwerken met het Talent-team om effectieve wervingsstrategieën te ontwikkelen (kanalen, externe partners, sociale mediacampagnes).
• Zorgen voor regelmatige rapportage van de wervingsactiviteiten via dashboards.

• U hebt recentelijk een Bachelor of Master in Human Resources of een gelijkwaardige opleiding behaald.
• Een eerste ervaring in rekrutering, opgedaan tijdens een stage of studentenjob, is een pluspunt.
• U beheerst het Frans en Nederlands zeer goed, zowel schriftelijk als mondeling.
• U bent nauwkeurig, gestructureerd, autonoom en resultaatgericht.
• U werkt graag in teamverband.
• U bent creatief en denkt "out of the box" om de gewenste resultaten te behalen.
• U bent oplossingsgericht, positief en dynamisch van aard.

• Een fulltime functie van 38 uur per week, gevestigd in Brussel.
• Een competitief salaris met diverse extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques, ecocheques en een volledige terugbetaling van de vervoerskosten.

Contact:

• E: brussels@vivaldisfinance. be
• T: 02 486 90 93