Werfleider Ruwbouw

Hou je ervan veel verantwoordelijkheden te hebben?

Heb je een gezonde interesse in ruwbouwprojecten?

En heb je al een relevante ervaring als werfleider?

Onze klant in Diest, gespecialiseerd is in sleutel-op-de-deur-projecten, is op zoek naar een werfleider ruwbouw: 

• Je bent verantwoordelijk voor de kwalitatieve en efficiënte uitvoering van verschillende ruwbouwprojecten.
• Je bent betrokken van de voorbereiding t.e.m. de definitieve oplevering van de werf.
• Aansturen, coördineren, opvolgen en bijsturen van alle werkzaamheden behoort tot jouw verantwoordelijkheden.
• Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van één of meerdere werven in het Leuvense en het Brusselse. Dit van opstart tot winddicht.
• Je stuurt een team van ploegbazen, arbeiders en onderaannemers aan.
• Als werfleider ruwbouw sta je in voor het opstellen van meetstaten, vorderingsstaten en afrekeningen, het afroepen van materialen en de controle van de werkuren.
• Je bent actief betrokken bij de algemene werfopvolging o.a. met betrekking tot de bouwsystemen, planning, bestellingen, veiligheid en kwaliteit.
• Je bent het aanspreekpunt voor projectleider, onderaannemer en klant.
• Tot slot draag je bij het beëindigen van de ruwbouw de werf over aan een collega werfleider ‘afwerking’.

Als werfleider ruwbouw herken je jezelf in volgende punten:

• Je bezit over een bachelordiploma in de bouw of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt reeds relevante ervaring opgedaan als werfleider in de ruwbouw (beton) en/of rioleringen.
• Indien je ervaring hebt met het coördineren van grote werven is een grote troef.
• Als werfleider ben je een geboren leider en sta je stevig in je schoenen.
• Je bent flexibel, sociaal en een echte teamspeler.
• Je denkt proactief en bent stressbestendig.
• Om je vlot naar de werven te kunnen begeven beschik je over een rijbewijs B.
• Je beschikt over de nodige technische kennis om de job efficiënt te kunnen uitvoeren en je klantgericht op te stellen.
• Kennis van stabiliteitsplannen en technische bouwplannen is cruciaal.

Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

• Je komt terecht binnen een stabiele, steeds groeiende organisatie.
• Je werkt in een voltijdse functie met de nodige zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
• Je krijgt de kans om mee te werken aan prestigieuze projecten met uitstraling.
• Je ontvangt een aantrekkelijke verloning inclusief extralegale voordelen en een representatieve firmawagen.
• Hard werken wordt beloond! Na een geslaagde interimperiode krijg je een vast contract.