monteur transportbanden

Werk jij graag als monteur op verplaatsing in West - en Oost- Vlaanderen? Heb je al ervaring als monteur in de metaal? Hou jij van variatie in je job?

Als monteur sta je in voor:

• Dagelijkse tewerkstelling op industriële sites: Als monteur zal je dagelijks werken op verschillende industriële sites.
• Montage en herstel van transportbanden: Een essentieel onderdeel van je taken is het monteren en herstellen van transportbanden van mechanische systemen en installaties.
• Vervanging van componenten: Je zult verantwoordelijk zijn voor het vervangen van verschillende componenten van transportsystemen, wat kan variëren van rollen tot riemen en andere onderdelen.
• Bekleden van trommels, stortpunten, etc.: Een specifieke taak is het bekleden van trommels, stortpunten en andere delen van transportsystemen. Dit kan gericht zijn op het verbeteren van de efficiëntie en levensduur van de apparatuur.

Jij beschikt over..

• Kennis mechanica: Zowel ervaring als scholing op het gebied van mechanica (A2, A3) worden gewaardeerd. Schoolverlaters met een achtergrond in elektromechanica of mechanica komen ook in aanmerking.
• Kennis van lassen: Hoewel geen vereiste, wordt kennis van lassen als een pluspunt genoemd.
• Flexibiliteit en onregelmatige werkuren: De rol vereist flexibiliteit, inclusief onregelmatige werkuren en overuren, inclusief werk op zaterdag. Dit wijst op de behoefte aan aanpassingsvermogen in de werkschema's.
• Service- en klantgericht: Een service- en klantgerichte houding wordt benadrukt, wat suggereert dat interactie met klanten en het voldoen aan hun behoeften een belangrijk aspect van de rol is.
• VCA attest: Je bent in het bezit van een VCA attest. (geen attest ? Via Vivaldis kan je jouw attest ook bemachtigen)
• Rijbewijs B (C is een Plus): Het hebben van een rijbewijs B is absoluut vereist, terwijl het bezitten van een rijbewijs C als een extra pluspunt wordt beschouwd.
• Taalvaardigheid: De mogelijkheid om je uit te drukken in het Nederlands is belangrijk, voor een goede en veilige communicatie op de werkvloer.

Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.

Wij bieden je: 

• Een autonome functie met tal van uitdagingen binnen een groeibedrijf 
• Aantrekkelijk loon, met extra legale voordelen met maaltijdvergoeding van €12 /dag, aanvullend met een bestelwagen (ook voor privé gebruik) + gsm abonnement
• Kies je graag voor een job waar je kan bijleren ? Op termijn doorgroeien?
• Op termijn een contract van onbepaalde duur op zak ? 
• Een autonome functie binnen een groeibedrijf