Le technicien :
est issu de l'enseignement secondaire supérieur ou de l'enseignement supérieur non universitaire,
fait preuve d'un sens aigu de l'observation ;
est bien organisé, soigneux et consciencieux ;
est rigoureux et méthodique ;
fait preuve de logique dans son raisonnement et dans la réalisation des essais ;
respecte les consignes de travail et de sécurité ;
est capable de travailler aussi bien à l'échelle laboratoire qu'à l'échelle pilote ;
communique ses observations et résultats de façon claire ;
s'intègre facilement au sein d'une équipe ;
fait preuve d'une grande flexibilité et adaptabilité aux tâches qui lui sont confiées ;
est autonome ;
est capable d'utiliser des tableurs informatiques.
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou gendre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
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